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介護保険ヘルパーに定額払い(5月3日共同通信記事について)

介護かいご保険ほけんヘルパーに定額ていがくばらい(5がつ3にち共同通信きょうどうつうしん記事きじについて)

5月3にち共同通信きょうどうつうしんで「訪問ほうもん介護かいご定額ていがくばらせい」という記事きじました。 介護かいご保険ほけんよう介護かいご区分くぶんごとの包括ほうかつばら制度せいど施設しせつのような1ヶ月かげついくらというはらいういほう)にするというものです。

http://www.kaigoseido.net/houmonnkaigo-teigaku-kiji050503.pdf

 この記事きじのちに、厚生こうせい労働省ろうどうしょう公式こうしきには「そのようなことをめた事実じじつはないし、審議しんぎかいなどに諮問しもんもしていない」ということをいっています。しかし、新聞しんぶん記者きしゃ厚生省こうせいしょう職員しょくいんからいたことをもと記事きじにしているわけですから、このようなことが1方策ほうさくとして内部ないぶ議論ぎろん検討けんとうされていることは予想よそうされます。この方式ほうしき主張しゅちょうしているのはきわめて少数しょうすうということでもないとおもわれます。
 昨年さくねん、「ヘルパー1~3きゅうはなくなり介護かいご福祉ふくしだけになる」という記事きじながした新聞しんぶんもありましたが、このときも、厚生こうせい労働省ろうどうしょうは「そのようなことをめた事実じじつはない」という見解けんかいでした。しかし、その実質じっしつてき将来しょうらい介護かいご福祉ふくし一本いっぽんするということを厚生こうせい労働省ろうどうしょうめました。

 包括ほうかつ方式ほうしきは、コストれのさい重度じゅうど利用りようしゃ事業じぎょうしょえらべなくなる(事業じぎょうしょがわ利用りようしゃをえらぶようになり、ちから関係かんけいがひっくりかえることにより、サービスがおおきく低下ていか)というおおきな問題もんだいがあります。とく重度じゅうど包括ほうかつばらいを導入どうにゅうすることは非常ひじょう問題もんだいがあります。
 介護かいご保険ほけん包括ほうかつ導入どうにゅうされると、障害しょうがいのヘルパー制度せいどにも1ねんおくれで導入どうにゅうされることは必至ひっしです。

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