テレワークは終わるのではなく継続的に続きます</h2>\r\n"}}" id="text-2dd879c78a" class="cmp-text">
テレワークは終わるのではなく継続的に続きます
国土交通省の「
令和3
年度 テレワーク
人口実態調査」によると、テレワークを
実施した
雇用型就業者の89.4%が
今後も
実施したいと
回答しています。テレワークを
廃止することは
従業員の
生産性やエンゲージメントの
低下につながる
恐れがあります。<br>\r\nテレワークはこれからの
働き
方のベースになるため、まずは
課題を
解決することが
必要です。</p>\r\n<p style=\"text-align: center;\"><span class=\"biz-smb-fs-m1\">
出典:
国土交通省「<a href=\"https://www.mlit.go.jp/toshi/daisei/content/001471975.pdf#page=13\" target=\"_blank\">
令和3
年度 テレワーク
人口実態調査</a>」</span></p>\r\n"}}" id="text-17c16a0aad" class="cmp-text">
国土交通省の「令和3年度 テレワーク人口実態調査」によると、テレワークを実施した雇用型就業者の89.4%が今後も実施したいと回答しています。テレワークを廃止することは従業員の生産性やエンゲージメントの低下につながる恐れがあります。
テレワークはこれからの働き方のベースになるため、まずは課題を解決することが必要です。
出典:国土交通省「令和3年度 テレワーク人口実態調査」