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日本 の労働 生産 性 はなぜ低 いのか（メモ） - hidekatsu-izuno 日々 の記録
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記事 へのコメント116件
注目 コメント新着 コメント
wakwak_koba
任期 に定 めのある雇用 （非 正規 雇用 ）は、任期 に定 めのない雇用 （正規 雇用 ）に比較 して時給 換算 で２倍 を超 える賃金 を支給 すること、という風 に労働 基準 法 を改正 すれば、かなり改善 すると思 うよ。
Knoa
「人口 オーナスを考慮 すると必 ずしも日本 の経済 成長 率 は低 いわけではないという議論 がある」のビジュアル化 → GDP成長 率 と老年 人口 指数 https://anond.hatelabo.jp/20210524112112
operator
納 得度 が高 い文章 。高 賃金 職種 就業 者 を増 やす必要 がある。日本 は中 抜 き産業 が比較的 高 賃金 なのが問題 かな。中 抜 きが高度 化 しても搾取 能力 が高 まるだけ。コンピュータに仕事 させる産業 を高度 化 させないと。。。
un-deux-droit
女性 の社会 進出 促進 は賛成 。ただしそれは主 として男性 の問題 である。という話 を書 きました。女性 の怠慢 のせいにしたがる人 には賛同 できません ↓ 女性 は十分 活躍 している https://un-deux-droit.hatenablog.com/entry/2022/02/17/101236
hdampty7
すごく大雑把 に説明 するなら、GDPは誰 かが借金 して返済 するから増 える。デフレ下 で借金 する奴 は馬鹿 。デフレを放置 した中央 銀行 と政府 が問題 。脱 成長 とか資本 主義 をやめるのなら理解 するが資本 主義 下 では成立 しない。
Seitekisyoujyo
日本 の女性 は大 企業 においては管理 職 の希望 率 が男性 の約 半分 で、独身 女性 の専業 主婦 希望 率 は3割 。自 らのモチベの低 さで男女 の賃金 格差 が開 いているのが主因 であるにも関 わらず、それを差別 のせいにするのがクズい
tameruhakida
普段 は責任 と残業 だけが増 える管理 職 に文句 言 う癖 に、女 の管理 職 の希望 率 が低 いのは女 が怠惰 だからだというコメに星 が集 まってて実 にはてならしい。会社 を叩 くより女 を叩 く方 が快感 だもんね
fubar_foo
出生 率 を下 げずに女性 の正規 社員 比率 を上 げる。 / 子育 て共働 き世帯 は激務 なので（1日 3時 間 はかかる）、万 人 に受 け入 れられるとは思 えない。勤務 時間 を減 らして、時間 に余裕 のある人 は副業 するように促 すと良 いのでは
sub_kujira
高齢 の就労 者 がいくら増 えたところで「新 しいやり方 」を覚 えようという人 はごく僅 かだろう。何 でも紙 に出 してこちらに渡 すのをやめてもらいたのだが。…ということがこの国 中 で起 きているのだとすれば。
preciar
逆 でしょ。儲 かる産業 がないから高 賃金 もらえる職 がない。任天堂 は高給 払 い続 けてるけど、東芝 日産 はリストラの嵐 。そう言 うこと／女性 についちゃ、統計 的 に理系 に進 まず管理 職 にもならないなら賃金 上 がりようがない
khtokage
別 視点 から小熊 英二 「日本 社会 のしくみ」と同 じところに到達 してるの凄 い。簡単 に言 えば院 卒 とかを活用 出来 てないしする気 も無 い。代 わりに、専門 性 は低 いけど安 くて若 くて何 でもさせられる大卒 が中心 なんだよね。
alpon
前 にも書 いたけど、管理 職 は残業 できる人 がなりやすいから配偶 者 が専 業主 フでないといけない。日本 は家事 の負担 がかなり高 い。みんな定時 あがりすれば家事 とのバランスとれて女性 も管理 職 になりやすくなる。
kazu111
要 は「出生 数 、移民 」が労働 生産 性 を決 める【最大 要因 】となってしまっているという話 だよね。現役 人口 の比率 が重要 なら、出生 数 の低 い政策 や、低 い地域 は経済 的 な観点 から是正 すべきという話 になってくる
babi1234567890
「これにはトリックがあり、正規 雇用 の特 に男性 に限 るとまったく総 労働 時間 は下 がっておらず、パートタイム労働 者 の比率 が上 がり続 けた結果 、全体 としては労働 時間 が減 ったように見 えている」
addiition
id:tikani_nemuru_m 横 だがISSPの調査 では女性 有職 者 が仕事 で差別 を受 けた比率 は日本 は21か国 中 17位 なのにジャンダーギャップ最悪 。つまり男女 の賃金 格差 には差別 以外 の主 要因 があり、女性 の働 く意識 の低 さは十分 考 えられる。
Ez-style
平均 (標準 )以上 に生産 性 を上昇 させるためには生産 性 が高 い産業 の割合 を増 やすしかないけど、特定 産業 への集中 は経済 の安定 性 とのバーターになるわけで／国内 全体 の資本 ストックの純 減 の方 がマズい。
exaray
まだまだ男性 長時間 労働 ・女性 家事 育児 モデルの日本 ではGDPという指標 の特性 上 そうなるというのが原因 だと思 います。GDPは別 に万能 の指標 じゃないのでこだわらない方 が良 いのではという「脱 GDP」が「脱 成長 」の本質 。
workingasadog-kt
納得 感 がある記事 。経済 が豊 かになって国力 としては強 くなるけど、多少 は治安 が悪 くなってもいい？って聞 かれたらほとんどの日本人 は嫌 がりそう笑 。そのバランスを取 りながら成長 させないと、結局 は本当 にジリ貧 よね
jinkaishitsu
高 賃金 職種 として管理 職 、専 門 /技術 職 、中 賃金 職種 として事務職 /製造 職 、低 賃金 職種 としてサービス/販売 職 、単純 作業 従事 者 、農林 漁業 従事 者 、と元 資料 に定義 があるが賃金 レンジに依 らないこの分類 の妥当 性 はやや疑問
tikani_nemuru_M
id:Seitekisyoujyoの頭 が悪 い。女性 のモチベの低 さと先進 諸国 最大 レベルの性別 賃金 格差 のどちらが「原因 」でどちらが「結果 」なのかを考察 しようとせずに女性 のせいにしている。クズいほど頭 が悪 い。
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2022/02/23 リンク