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≪適用期間延長≫(国民健康保険)新型コロナウイルス感染症にかかる傷病手当金の支給について【保険年金課】 | 出雲市

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適用てきよう期間きかん延長えんちょう≫(国民こくみん健康けんこう保険ほけん新型しんがたコロナウイルス感染かんせんしょうにかかる傷病しょうびょう手当てあてきん支給しきゅうについて【保険ほけん年金ねんきん

新型しんがたコロナウイルス感染かんせんしょう感染かんせんするなどした国民こくみん健康けんこう保険ほけん保険ほけんしゃが、療養りょうようのために仕事しごとやすみ、給与きゅうよとう支払しはらいの全部ぜんぶまた一部いちぶけられなかった場合ばあいに「傷病しょうびょう手当てあてきん」を支給しきゅうします。
支給しきゅう対象たいしょうとなる適用てきよう期間きかんを、れい5ねんがつにちまで延長えんちょうしました。
 

対象たいしょうしゃ

出雲いずも国民こくみん健康けんこう保険ほけん加入かにゅうしているほうで、つぎのいずれにも該当がいとうするほう

1. 給与きゅうよとう支払しはらいをけているほう
2. 新型しんがたコロナウイルス感染かんせんしょう感染かんせんしたまた発熱はつねつとう症状しょうじょうがあり感染かんせんうたがわれることにより、労務ろうむふくすることができない(はたらくことができない)かた
3. 労務ろうむふくすることができなかった期間きかんに、給与きゅうよとう全部ぜんぶまた一部いちぶ支払しはらいをけられなかったほう
 

 支給しきゅう対象たいしょうとなる日数にっすう

労務ろうむふくすることができなくなったから起算きさんして3にち経過けいかしたから、労務ろうむふくすることができない期間きかんのうち就労しゅうろう予定よていしていた

療養りょうようのために連続れんぞくして3日間にちかん仕事しごとやすんだのち待機たいき期間きかん)、4にち以降いこう仕事しごとやすんだについて支給しきゅうします。なお、待機たいき期間きかんには有給ゆうきゅう休暇きゅうか公休こうきゅうふくみます。
 

 支給しきゅうがく

支給しきゅうがく=1にちたりの支給しきゅうがく(a)×支給しきゅう対象たいしょうとなる日数にっすう

(a)1日当ひあたりの支給しきゅうがく直近ちょっきん継続けいぞくした3がつあいだ給与きゅうよとう収入しゅうにゅう合計ごうけいがく÷就労しゅうろう日数にっすう×3ぶんの2
ちゅう1) 支払しはらわれた給与きゅうよとうがく傷病しょうびょう手当てあてきん支給しきゅうがく下回したまわっている場合ばあいは、傷病しょうびょう手当てあてきん支払しはらわれた給与きゅうよとうがく差額さがくぶん支給しきゅうします。
 

 適用てきよう期間きかん 労務ろうむふくすることができなくなった起算きさん適用てきよう期間きかん

れい2ねん1がつ1にちかられい5ねんがつにちまで ※適用てきよう期間きかんさい延長えんちょうしました。
 

 申請しんせい方法ほうほう

下記かき申請しんせいしょをダウンロードし、国民こくみん健康けんこう保険ほけん傷病しょうびょう手当てあてきん支給しきゅう申請しんせいしょ(➀世帯せたいぬし記入きにゅうよう、➁保険ほけんしゃ記入きにゅうよう、➂事業主じぎょうぬし記入きにゅうよう)に必要ひつよう事項じこう記入きにゅうのうえ、添付てんぷ書類しょるいとともに提出ていしゅつしてください。(郵送ゆうそう

傷病しょうびょう手当てあてきん支給しきゅう申請しんせいしょ(➃医療いりょう機関きかん記入きにゅうよう)については、原則げんそく不要ふようです。傷病しょうびょう手当てあてきん支給しきゅう申請しんせいしょ(➁保険ほけんしゃ記入きにゅうよう、➂事業主じぎょうぬし記入きにゅうよう)で労務ろうむふくすることができない期間きかん確認かくにんができない場合ばあいに、提出ていしゅつをおねがいする場合ばあいがあります。
※ 複数ふくすう事業じぎょうしょ就労しゅうろうしている場合ばあいには、かく事業じぎょうぬし記載きさいした傷病しょうびょう手当てあてきん支給しきゅう申請しんせいしょ(➁保険ほけんしゃ記入きにゅうよう、➂事業主じぎょうぬし記入きにゅうよう)が必要ひつようです。

添付てんぷ書類しょるい
申請しんせいするほう本人ほんにん確認かくにん資料しりょう運転うんてん免許めんきょしょう個人こじん番号ばんごうカードなど)
振込ふりこみさき口座こうざのわかるもの(通帳つうちょううつしなど)

 
申請しんせい希望きぼうする場合ばあいは、かなら事前じぜん電話でんわとうでおわせください
必要ひつようおうじて、申請しんせい書類しょるい郵送ゆうそうします。申請しんせい手続てつづきを郵送ゆうそうおこなうこともできます。

ダウンロード資料しりょう

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