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ワシントン
クィア・フェミニズム
〒102-8160
メールアドレス：
daiki.hiramori.43[at]hosei.ac.jp
研究 分野 ：
計量 社会 学 - クィア・フェミニズム
研究 - セクシュアリティ・ジェンダー
階層 論 性的 指向 ・性 自認 の人口 学
学歴 ：
2016年 9月 -2022年 3月
Ph.D.（
-ワシントン
博士 論文 ： “Sexuality Stratification in Contemporary Japan: A Study in Sociology“（現代 日本 におけるセクシュアリティ階層 ――社会 学 的 研究 ――）
2014年 9月 -2018年 6月
フェミニズム
-ワシントン
2014年 9月 -2016年 6月
M.A.（
-ワシントン
修士 論文 ： “Social-Institutional Structures That Matter: An Exploratory Analysis of Sexual/Gender Minority Status and Income in Japan”（問題 なのは社会 =制度 的 構造 だ――日本 における性的 マイノリティと収入 の探索 的 分析 ――）
2009年 4月 -2014年 3月
-
学士 論文 ： “The Effect of Religion on Attitudes toward Same-Sex Sexual Relations: A U.S.-Japan Comparative Quantitative Analysis”（宗教 が同性 間 の性的 関係 に対 する態度 にもたらす影響 ――日米 比較 計量 分析 ――）
2012年 9月 -2013年 6月
-カリフォルニア
査読 付 き論文 ：
- Hiramori, Daiki, Emily Knaphus-Soran, James Lamar Foster, and Elizabeth Litzler. [Forthcoming]. “Critically Quantitative: Measuring Community Cultural Wealth on Surveys.” Race Ethnicity and Education.
三宅 大二郎 ・平森 大 規 ，2023，「日本 のアロマンティック／アセクシュアル・スペクトラムにおける恋愛 的 指向 の多面 性 」『ジェンダー&セクシュアリティ』18: 1-25．三宅 大二郎 ・平森 大 規 ，2021，「日本 におけるアロマンティック／アセクシュアル・スペクトラムの人口 学 的 多様 性 ――『Aro/Ace調査 2020』の分析 結果 から」『人口 問題 研究 』77(2): 206-32．- Hiramori, Daiki, and Saori Kamano. 2020. “Asking about Sexual Orientation and Gender Identity in Social Surveys in Japan: Findings from the Osaka City Residents’ Survey and Related Preparatory Studies.” Journal of Population Problems 76(4):443-66.（『
人口 問題 研究 』77巻 1号 に、日本語 全訳 が掲載 されています） 平森 大 規 ，2015，「職場 における性的 マイノリティの困難 ――収入 および勤続 意欲 の多 変量 解析 」『ジェンダー&セクシュアリティ』10: 91-118．
書籍 （分担 執筆 ）：
平森 大 規 ，近刊 ，「社会 階層 ――SOGIに基 づく階層 ・不平等 」岩本 健 良 ・釜 野 さおり編 『LGBT／SOGIと社会 』ミネル ヴァ書房 ，XX-XX．
調査 報告 書 ：
村木 真紀 ・平森 大 規 ・三上 純 ・山脇 佳 ，2021，『職場 のLGBT白書 ――「やるべき事 は、まだまだある〜深刻 なハラスメントと変化 の兆 し〜」アンケート調査 niji VOICE 2018, 2019, 2020に寄 せられた7,162名 の声 から』認定 NPO法人 虹色 ダイバーシティ編 ．釜 野 さおり・平森 大 規 ・石田 仁 ・岩本 健 良 ・小山 泰代 ・千 年 よしみ・藤井 ひろみ・布施 香奈 ・山内 昌和 ・吉 仲 崇 ，2020，『性的 指向 における「決 めたくない・決 めていない」の回答 を探 る――「性的 指向 ・性 自認 に関 する設問 の改善 に向 けた試験 的 調査 」の結果 より』「性的 指向 と性 自認 の人口 学 ―日本 における研究 基盤 の構築 」（代表 釜 野 さおり）編 ，国立 社会 保障 ・人口 問題 研究所 内 ．釜 野 さおり・石田 仁 ・岩本 健 良 ・小山 泰代 ・千 年 よしみ・平森 大 規 ・藤井 ひろみ・布施 香奈 ・山内 昌和 ・吉 仲 崇 ，2019，『大阪 市民 の働 き方 と暮 らしの多様 性 と共生 にかんするアンケート報告 書 （単純 集計 結果 ）』JSPS科 研 費 16H03709「性的 指向 と性 自認 の人口 学 ―日本 における研究 基盤 の構築 」・「働 き方 と暮 らしの多様 性 と共生 」研究 チーム（代表 釜 野 さおり）編 ，国立 社会 保障 ・人口 問題 研究所 内 ．
その他 の出版 物 （一部 ）：
岩本 健 良 ・平森 大 規 ・内藤 忍 ・中野 諭 ，2019，「性的 マイノリティの自殺 ・うつによる社会 的 損失 の試算 と非 当事 者 との収入 格差 に関 するサーベイ」JILPTディスカッションペーパー19-05．平森 大 規 ，2017，「性的 マイノリティが働 きやすい職場 とは？――『LGBTに関 する職場 環境 アンケート』の分析 結果 から」『労働 調査 』561: 10-4．［招待 有 り］
執筆 中 の論文 等 （一部 ）：
- Hiramori, Daiki. “Social-Institutional Structures That Matter: A Quantitative Monograph of Sexual/Gender Minority Status and Earnings in Japan.”（ワーキングペーパーがSocArXivにアップロードされています）
- Hiramori, Daiki, and Saori Kamano. “Understanding Sexual Orientation Identity, Sexual/Romantic Attraction, and Sexual Behavior beyond Western Societies: The Case of Japan.”（ワーキングペーパーがSocArXivにアップロードされています）
-
Knaphus-Soran, Emily, Daiki Hiramori, and Elizabeth Litzler. “Anti-Racist Institutional Transformation Matters: How Can Community Cultural Wealth and Counterspace Processes Illuminate Areas for Change?”（
学会 論文 がASEE PEERにアップロードされています）
公開 データセット：
特定 非 営利 活動 法人 虹色 ダイバーシティ・国際基督教大学 ジェンダー研究 センター，2022，『niji VOICE 2020――LGBTと職場 環境 に関 するWebアンケート調査 』[MRDF]，特定 非 営利 活動 法人 虹色 ダイバーシティ・国際基督教大学 ジェンダー研究 センター，東京大学 社会 科学 研究所 附属 社会 調査 ・データアーカイブ研究 センターより入手 可 ．特定 非 営利 活動 法人 虹色 ダイバーシティ・国際基督教大学 ジェンダー研究 センター，2020b，『niji VOICE 2019――LGBTと職場 環境 に関 するWebアンケート調査 』[MRDF]，特定 非 営利 活動 法人 虹色 ダイバーシティ・国際基督教大学 ジェンダー研究 センター，東京大学 社会 科学 研究所 附属 社会 調査 ・データアーカイブ研究 センターより入手 可 ．特定 非 営利 活動 法人 虹色 ダイバーシティ・国際基督教大学 ジェンダー研究 センター，2020a，『niji VOICE 2018――LGBTと職場 環境 に関 するWebアンケート調査 』[MRDF]，特定 非 営利 活動 法人 虹色 ダイバーシティ・国際基督教大学 ジェンダー研究 センター，東京大学 社会 科学 研究所 附属 社会 調査 ・データアーカイブ研究 センターより入手 可 ．
研究 経験 （一部 ）：
2022年 8月 -
-
日本 におけるクィア計量 社会 学 の可能 性 （課題 番号 ：22K20202、配分 額 ：2,860,000円 ）
2022年 4月 -
-
- niji VOICE〜LGBTQの
仕事 と暮 らしに関 するアンケート調査 〜
2021年 4月 -
-
性的 指向 と性 自認 の人口 学 の構築 ――全国 無作為 抽出 調査 の実施 （課題 番号 ：21H04407、研究 代表 者 ：釜 野 さおり、配分 額 ：40,950,000円 ）
2018年 4月 -2023年 3月
-
- セクシュアル・マイノリティをめぐる
意識 の変容 と施策 に関 する研究 （課題 番号 ：18H03652、研究 代表 者 ：河口 和也 、配分 額 ：43,030,000円 ）
2016年 4月 -2021年 3月
-
性的 指向 と性 自認 の人口 学 ――日本 における研究 基盤 の構築 （課題 番号 ：16H03709、研究 代表 者 ：釜 野 さおり、配分 額 ：15,730,000円 ）
2013年 10月 -2022年 3月
-
特定 非 営利 活動 法人 虹色 ダイバーシティおよび国際基督教大学 ジェンダー研究 センターの共同 研究 （LGBTに関 する職場 環境 アンケート）
教育 経験 （一部 ）：
2022年 4月 -
-
- Introduction to Sociology
- Introduction to Social Research Methods
- Gender, Sexuality and Society
- Race, Class and Gender I: Concepts & Issues
- Race, Class and Gender II: Global Inequalities
- Feminist Theory
- Advanced Topics in Critical Theory (Queer Theory)
- Reading Skills II
プログラム評価 経験 ：
2017年 3月 -2022年 3月
-ワシントン
- Pacific Northwest Louis Stokes Alliance for Minority Participation
内部 評価 者 （社会 科学 研究 者 ：2019年 3月 -2022年 3月 ）- ウェブサイト（
英語 ）：http://depts.washington.edu/cerse/
- ウェブサイト（
所属 学会 ：
- アメリカ
社会 学会 （2016-） - アメリカ
人口 学会 （2016-） 国際 社会 学会 （2019-）日本 社会 学会 （2019-）日本人 口 学会 （2022-）日本 家族 社会 学会 （2022-）
資格 ：
専門 社会 調査 士 （社会 調査 協会 ）
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