島田しまだ裕子ゆうこ

島田しまだ裕子ゆうこ（しまだ ゆうこ）は、日本にっぽんの法学ほうがく者しゃ。専せん門もんは労働ろうどう法ほう。学位がくいは、法務ほうむ博士はかせ（専門せんもん職しょく）。京都大学きょうとだいがく准じゅん教授きょうじゅ。

来歴らいれき

京都大学きょうとだいがく法学部ほうがくぶ卒業そつぎょう。2009年ねん、同どう大学だいがく大学院だいがくいん法学ほうがく研究けんきゅう科か法曹ほうそう養成ようせい専攻せんこう（法科ほうか大学院だいがくいん）修了しゅうりょう。学位がくいは、法務ほうむ博士はかせ（専門せんもん職しょく）。弁護士べんごしになろうと思おもい、法科ほうか大学院だいがくいんに進学しんがくしていたが、労働ろうどう法ほうをおもしろく感かんじ、教員きょういんから研究けんきゅう者しゃになるアドバイスをされたこともあり、研究けんきゅう者しゃとなる。2009年ねん 同大どうだい学がく法学ほうがく研究けんきゅう科か助じょ教きょう。2012年ねん 同どう大学だいがく法学ほうがく研究けんきゅう科か准じゅん教授きょうじゅ。

著書ちょしょ

論文ろんぶん

• （「有期ゆうき労働ろうどう者しゃの賃金ちんぎんに関かんする労ろう契ちぎり法ほう20条じょうの不ふ合理ごうり性せい判断はんだん」）『民みん商法しょうほう雑誌ざっし155巻かん 第だい2号ごう』（有斐閣ゆうひかく、2019年ねん6月がつ）
• （「『同どう一いち労働ろうどう同どう一いち賃金ちんぎん』の法ほう政策せいさく」）『日本にっぽん労働ろうどう法ほう学会がっかい誌し 132巻かん』（日本にっぽん労働ろうどう法ほう学会がっかい、2019年ねん5月がつ）
• （「労ろう契ちぎり法ほう20条じょうで比較ひかく対象たいしょうとなる無期むき契約けいやく労働ろうどう者しゃの範囲はんい」）『民みん商法しょうほう雑誌ざっし154巻かん 第だい4号ごう』（有斐閣ゆうひかく、2018年ねん10月がつ）
• （「労働ろうどう者しゃの誠実せいじつ義務ぎむ・基本きほん権けん・公益こうえき ーー衝突しょうとつしあう価値かちの緊張きんちょう関係かんけいの中なかにあるドイツの内部ないぶ告発こくはつ者しゃに関かんする法ほうーー」）『民みん商法しょうほう雑誌ざっし151巻かん 第だい4-5号ごう』（有斐閣ゆうひかく、2015年ねん1月がつ）
• （「対象たいしょう者しゃ選別せんべつ基準きじゅんの説明せつめい不足ふそくにより雇やとい止とめを無効むこうとした例れい」）『民みん商法しょうほう雑誌ざっし151巻かん 第だい2号ごう』（有斐閣ゆうひかく、2014年ねん11月）
• （「無効むこうな解雇かいこと不法ふほう行為こういに基もとづく逸失いっしつ利益りえきの賠償ばいしょう請求せいきゅう」）『民みん商法しょうほう雑誌ざっし149巻かん 第だい1号ごう』（有斐閣ゆうひかく、2013年ねん10月がつ）
• （「就業しゅうぎょう規則きそくの不利益ふりえき変更へんこうに関かんする労働ろうどう者しゃの合意ごういの効力こうりょく」）『民みん商法しょうほう雑誌ざっし142巻かん 第だい4-5号ごう』（有斐閣ゆうひかく、2011年ねん5月がつ）

外部がいぶリンク

• 教育きょういく紹介しょうかい 島田しまだ裕子ゆうこ - 京都大学きょうとだいがく
• 島田しまだ裕子ゆうこ - researchmap