手代てだい

手代てだい（てだい）は、江戸えど時代じだい中期ちゅうき以降いこうに、郡代ぐんだい・代官だいかんなどの下役したやくとして農政のうせいを担当たんとうした下級かきゅう役人やくにんである。地方ちほう役人やくにん（じかたやくにん）のひとつ。江戸えど幕府ばくふの幕臣ばくしんで郡代ぐんだい・代官だいかんの下役したやくに就つけられた者ものは手付てつき（てつけ）、手て附ふ（てつけ）と呼よび、ほかにも全国ぜんこく的てきにさまざまな呼称こしょうや似にた役職やくしょくがあった。江戸えど幕府ばくふの勘定かんじょう奉行ぶぎょう配下はいかの御ご林はやし奉行ぶぎょう・蔵ぞう奉行ぶぎょうなどの下役したやくにも手代てだいという役職やくしょくがあった。また転てんじて、商家しょうかの従業じゅうぎょう者しゃの地位ちいをあらわす言葉ことばともなる。

本ほん項こうでは、郡代ぐんだい・代官だいかんの下級かきゅう役人やくにんの手代てだいを中心ちゅうしんに述のべる。

概要がいよう

江戸えど幕府ばくふと諸しょ藩はんでは違ちがいがある。

江戸えど幕府ばくふ代官だいかん所しょの手代てだい

• 手代てだいは、地方ちほう（じかた）に精通せいつうした百姓ひゃくしょう・町人ちょうにんなどから選えらばれて採用さいようされた。江戸えど幕府ばくふの勘定かんじょう所しょの正式せいしきな許可きょかが必要ひつようであった。手代てだいの多おおくは、村役人むらやくにん・町役人まちやくにんの子弟していである。まず、書役かきやく（かきやく）として採用さいようされ、手代てだい、そして元締もとじめ手代てだいへと昇進しょうしんする。
• 優秀ゆうしゅうな手代てだいは幕臣ばくしんに登用とうようされることもあった。例たとえば、岸本きしもと就実（きしもとなりよし、通称つうしょうは武たけ太夫たゆう、寛ひろし保ほ2年ねん（1742年ねん）7月がつ7日にち─文化ぶんか7年ねん（1810年ねん）11月7日にち）がいる。岸本きしもとは、美作みさく国こくの庄屋しょうやの子弟していであったが、倉敷くらしき代官だいかん所しょの下役したやくとして採用さいようされ、さらに幕臣ばくしんに登用とうようされた。のちに、下野げや国こく藤岡ふじおか代官だいかん所しょ・下野げや国こく真岡もおか代官だいかん所しょなどの代官だいかんとなり、天明てんめいの大だい飢饉ききんや農村のうそん荒廃こうはいに疲弊ひへいした農村のうそんの復興ふっこうに励はげんだ。
• 手代てだいの給料きゅうりょうは、代官だいかん所しょの諸しょ経費けいひからの支出ししゅつである。享とおる保ほ10年ねん（1725年ねん）以降いこうは金かね20両りょう五ご人にん扶持ふちである。手代てだいの上役うわやくである元締もとじめ手代てだいになると、金かね30両りょう五ご人にん扶持ふちである。

諸しょ藩はんの手代てだい

諸しょ藩はんの手代てだいは幕府ばくふ代官だいかん配下はいかの手代てだいと同おなじく、現地げんちの農民のうみん等とうから採用さいようされ、代官だいかんのもとで農政のうせい業務ぎょうむに当あたっていた。給金きゅうきんの額がくや形式けいしきは藩はんにより異ことなっていた。また、手代てだいの上うえには手代てだいを取とりまとめる手代てだい元締もとじめ（若もしくは元締もとじめ手代てだい）がいた。なお、働はたらきによっては苗字みょうじ帯刀たいとう、あるいは帯刀たいとうか名字みょうじのどちらかを許ゆるされることもあった。

例れいとして、福山ふくやま藩はんでは手代てだいは「御ご代官だいかん手代てだい」という名称めいしょうで、定員ていいんは12人にんであった。待遇たいぐうとしては15俵ひょうから18俵ひょう2人ふたり扶持ふちを給きゅうぜられており、全員ぜんいんが名字みょうじ帯刀たいとうを許ゆるされていた。代官だいかんの定員ていいんは3人にんであったので、代官だいかん1人にんに4人にんの手代てだいが配下はいかとしてついていたことになる。

商家しょうかの手代てだい

大坂おおさか・船場ふなば商家しょうかの役職やくしょくの一いち。旦那だんな、番頭ばんがしら、手代てだい、丁稚でっちの順じゅんで位くらいが低ひくくなる。丁稚でっち奉公ほうこうののち、17歳さいから18歳さいで元服げんぷく、手代てだいに昇進しょうしんする。現代げんだいの会社かいしゃ組織そしきでいうと、係長かかりちょうや主任しゅにんなどの中なか間あいだ管理かんり職しょくに相当そうとう。丁稚でっちが力仕事ちからしごとや雑用ざつようが主おもな業務ぎょうむであるのに対たいし、手代てだいは接客せっきゃくなどが主要しゅような業務ぎょうむであった。つまり、直接ちょくせつ商あきないに関かかわる仕事しごとは手代てだいになって初はじめて携たずさわれるのであった。経理けいり、商品しょうひん吟味ぎんみ、得意とくい先回さきまわりなどもする。手代てだいになると丁稚でっちと違ちがい給与きゅうよが支払しはらわれる場合ばあいが一般いっぱん的てきだった。

商法しょうほうには、現行げんこう商法しょうほうが成立せいりつしたのが1899年ねん（明治めいじ32年ねん）であったため、「番頭ばんがしら」「手代てだい」の用語ようごがあり（38条じょう、43条じょう）、事業じぎょう者しゃより営業えいぎょうの権限けんげんの一部いちぶ（裁判さいばん権けんを除のぞく）を委任いにんされた使用人しようにんを意味いみしていた。「番頭ばんがしら」「手代てだい」の用語ようごは2005年ねん（平成へいせい17年ねん）改正かいせいまで残のこっていた。その間あいだに「手代てだい」の地位ちいのある事業じぎょう者しゃはほとんど無なくなっていたため、課長かちょう、係長かかりちょうなど中間ちゅうかん管理かんり職しょくを手代てだいと解釈かいしゃくしていた。現行げんこう法ほうでは、より幅はばの広ひろい概念がいねんとして商業しょうぎょう使用人しようにんと定義ていぎしている。

関連かんれん項目こうもく

• 地方ちほう巧者こうしゃ
• 地方ちほう書しょ
• 大だい庄屋しょうや