管理かんり咨询

管理かんり咨詢（英語えいご：Management Consulting），有ゆう時じ被ひ稱しょう為ため企業きぎょう管理かんり諮詢しじゅん或ある管理かんり顧問こもん，即そく通過つうか對たい公司こうし現存げんそん問題もんだい的てき分析ぶんせき提出ていしゅつ改あらため進しん方案ほうあん和かず未來みらい發展はってん方案ほうあん。管理かんり咨詢業ぎょう指ゆび專門せんもん實行じっこう該種業務ぎょうむ的てき公司こうし。

一般いっぱん而言，管理かんり咨詢公司こうし的てき咨詢一般いっぱん分ぶん為ため四よん大だい階段かいだん，即そく現狀げんじょう診斷しんだん、方案ほうあん設計せっけい、輔導ほどう實施じっし和わ跟蹤服務ふくむ。這類咨詢現在げんざい越來ごえく越えつ多た的てき向こう非ひ商業しょうぎょう領域りょういき之の外そと拓つぶせ展てん，例れい如擴展てん到いた擔負培つちかえ訓くん與あずか不ふ同どう機構きこう的てき管理かんり業務ぎょうむ等とう等とう。目前もくぜん全ぜん球たま公認こうにん最さい頂いただき尖とんが著名ちょめい的てき管理かんり咨詢公司こうし分別ふんべつ為ため波なみ士し頓ひたぶる諮詢しじゅん公司こうし（Boston Consulting Group），麥むぎ肯錫公司こうし（McKinsey & Company）和わ貝かい恩おん策略さくりゃく顧問こもん公司こうし（Bain & Company），並稱へいしょう為ため三さん大だい管理かんり諮詢しじゅん公司こうし。

今こん天てん管理かんり咨詢的てき迅猛發展はってん，導しるべ致了人力じんりき供きょう過か於求，不同ふどう管理かんり公司こうし與あずか講師こうし水平すいへい不ふ一いち的てき問題もんだい，很多企業きぎょう所しょ需要じゅよう的てき管理かんり咨詢服務ふくむ已やめ不ふ再さい是ぜ管理かんり理論りろん的てき普及ふきゅう、不ふ再さい是ぜ對たい其他企業きぎょう運營うんえい模も式しき和わ管理かんり體系たいけい的てき簡單かんたん抄しょう襲かさね，而是要求ようきゅう提供ていきょう當とう前ぜん複雜ふくざつ問題もんだい具有ぐゆう針はり對たい性せい、創そう新しん性せい、系統けいとう性せい和わ可か實施じっし性せい的てき管理かんり解決かいけつ方案ほうあん，在ざい現代げんだい軟件的てき幫助下か管理かんり咨詢也邁入にゅう了りょう數すう據よりどころ化か，一般是要明確分析企業的狀況報表以提供老闆做決策，還かえ要よう出で各種かくしゅ點てん子こ長期ちょうき配合はいごう客きゃく戶ど的てき解決かいけつ需要じゅよう。而更高だか階かい的てき戰略せんりゃく管理かんり顧問こもん則そく應おう該擁有ゆう充分じゅうぶん的てき業ぎょう內經驗けいけん，為ため企業きぎょう提供ていきょう面めん向こう全ぜん決けつ策さく鏈優化か的てき管理かんり咨詢服務ふくむ，協きょう助じょ企業きぎょう高級こうきゅう管理かんり層そう制定せいてい准じゅん確かく的てき決けつ策さく、加か強きょう中層ちゅうそう經理けいり的てき執行しっこう力りょく、促進そくしん基層きそう員いん工こう的てき工作こうさく效率こうりつ，從したがえ而全面めん提つつみ升ます企業きぎょう的てき運營うんえい效率こうりつ。

基本きほん介かい紹

管理かんり咨詢，就是管理かんり醫い生せい。由よし具有ぐゆう豐富ほうふ經營けいえい理論りろん知識ちしき和わ實踐じっせん經驗けいけん的てき專せん家か，與あずか企業きぎょう有ゆう關せき人員じんいん密みつ切きり配合はいごう，應用おうよう科學かがく的てき方法ほうほう對たい企業きぎょう進行しんこう調ちょう研とげ、診斷しんだん，找出存在そんざい的てき問題もんだい，分析ぶんせき產さん生せい問題もんだい的てき原因げんいん，並なみ提出ていしゅつ解決かいけつ方案ほうあん，指導しどう方案ほうあん的てき推行實施じっし，以達到いた解決かいけつ問題もんだい、達成たっせい企業きぎょう的てき經營けいえい目標もくひょう、推動企業きぎょう健康けんこう穩健おんけん發展はってん的てき目的もくてき。管理かんり咨詢與培つちかえ訓くん講師こうし大だい不ふ相あい同どう。培つちかえ訓くん以理念りねん為ため主ぬし，解決かいけつ共ども性せい問題もんだい，解決かいけつ問題もんだい點てん，沒ぼつ有ゆう實際じっさい作為さくい﹔而咨詢以實際じっさい操みさお作為さくい主ぬし，針はり對たい企業きぎょう實際じっさい情況じょうきょう解決かいけつ個別こべつ性せい問題もんだい，而且是ぜ系統けいとう地ち解決かいけつ掉，差異さい相當そうとう大だい。

最早もはや的てき管理かんり咨詢公司こうし由ゆかり麻あさ省しょう理工りこう學院がくいん教授きょうじゅ建けん于1890年代ねんだい的てきArthur D. Little。從したがえ根本こんぽん上じょう來き講こう，管理かんり咨詢的てき發はつ源げん地ち是ぜ英えい、美び。咨詢行ぎょう業ぎょう是ぜ19世紀せいき后きさき期き和わ20世紀せいき早期そうき的てき美國びくに先驅せんく以及20世紀せいき20年代ねんだい之の后きさき的てき英國えいこく管理かんり思想家しそうか和わ商人しょうにん建立こんりゅう起おこり來らい的てき。

特定とくてい的てき管理かんり諮詢しじゅん公司こうし可能かのう會かい從事じゅうじ多た個こ產業さんぎょう。但ただし從したがえ廣義こうぎ上うえ講こう，管理かんり諮詢しじゅん公司こうし專せん注ちゅう於可以分為ため四個不同的重要領域的業務：傳統でんとう專業せんぎょう、資し訊技術ぎじゅつ 、人力じんりき資源しげん、利り基もと型がた。

薪水しんすい

全ぜん球たま管理かんり顧問こもん年ねん薪たきぎ以區域くいき及生活せいかつ水準すいじゅん而異，但ただし以全球だま最さい頂いただき尖とんが的てき管理かんり咨詢公司こうし波なみ士し頓ひたぶる諮詢しじゅん公司こうし和わ麥むぎ肯錫公司こうし而言，他た們用最さい雄ゆう厚あつ的てき薪水しんすい及年終おわり獎金來らい獎勵員いん工こう，以下いか是ぜBCG跟麥肯錫2013年ねん最新さいしん的てき薪水しんすい加か年ねん終おわり獎金分布ぶんぷ圖ず：

• 大學だいがく或ある碩せき士し剛つよし畢業的てき分析ぶんせき師し或ある專せん員いん：$75,000至いたり$100,000 美び元もと
• MBA或ある博士はかせ（PhD）剛つよし畢業的てき專せん員いん或ある顧問こもん：$140,000至いたり$200,000美び元もと
• 專せん案あん經理けいり（MBA/PhD + 3年ねん）：$250,000至いたり$350,000美び元もと
• 主任しゅにん（MBA/PhD + 5年ねん）：$500,000至いたり$800,000美び元もと
• 合ごう夥おびただし人じん（MBA/PhD + 8年ねん）：$1,000,000+ 美よし元もと以上いじょう
• 資し深ふか合ごう夥おびただし人じん（MBA/PhD + 10+年とし）: $3,000,000+ 美よし元もと以上いじょう

國際こくさい市場いちば

該產業さんぎょう的てき市場いちば規模きぼ大約たいやく在ざい1,250億おく元美もとみ元もと以下いか，並なみ且在未來みらい的てき幾いく年ねん裡うら戰略せんりゃく管理かんり咨詢，這個產業さんぎょう一定會變得很重要，至いたり少しょう在ざい企業きぎょう領りょう導しるべ者しゃ的てき手中しゅちゅう來らい說せつ會かい很重要じゅうよう。

趋势

四よん大会たいかい计事务所

从2010年ねん之の后きさき，四よん大会たいかい计事务所（德とく勤つとむ，毕马威い，普ひろし华永道どう和わ安永やすなが）在ざい战略管理かんり市し场加快かい了りょう布ぬの局きょく。2002年ねん德とく勤つとむ收おさむ购了Monitor Group 现在成なり为Monitor Deloitte ，普ひろし华永道どう2011年收ねんしゅう购PRTM，2013年收ねんしゅう购Booz & Company。四大会计事务所还试图收购罗兰贝格。

德とく勤つとむ连续六ろく年ねん被ひGartner年度ねんど咨询报告提ひさげ名めい为最大さいだい的てき咨询公司こうし。

公司こうし	收入しゅうにゅう	财政年度ねんど	来らい源みなもと
德とく勤つとむ（Deloitte）	$14.7bn	2015
普ひろし华永道どう（PwC）	$12.7bn	2015
安永やすなが（EY）	$12.1bn	2015
毕马威い（KPMG）	$10.7bn	2015

另见

• 战略管理かんり
• 最さい佳けい实践
• 标准作さく业程序じょ