微ほろ觀かん管理かんり

在ざい商業しょうぎょう管理かんり中なか，微ほろ觀かん管理かんり（英語えいご：Micromanagement），亦また作つく微ほろ觀かん管理かんり學がく、微ほろ管理かんり學がく、微ほろ管理かんり或ある顯微けんび管理かんり學がく，一種いっしゅ管理かんり風格ふうかく，與あずか宏ひろし觀かん管理かんり的てき理念りねん相反あいはん。在ざい這種手法しゅほう裡うら，管理かんり者しゃ透過とうか對たい被ひ管理かんり者しゃ（員いん工こう）的てき密みつ切きり觀察かんさつ及操控ひかえ，使つかい被ひ管理かんり者しゃ達成たっせい管理かんり者しゃ所しょ指定してい的てき工作こうさく。相對そうたい於一般管理者只對較小型的工作給予一般的指示，微ほろ觀かん管理かんり者しゃ會かい監視かんし及評核かく每ごと一いち個こ步ふ驟。這個名詞めいし一般在使用上帶有負面的意思。