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按章工作こうさく

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按章工作こうさくこれ工業こうぎょう行動こうどうてきいちしゅゆびいんこう以不於其僱員あいやくところ規定きていてき職責しょくせき範圍はんいなみ完全かんぜんしたがえ安全あんぜんゆび引之るいてき守則しゅそく而不さくにんなん變通へんつうてき條件下じょうけんか工作こうさく,以達いたげん工作こうさく進度しんどくだてい生產せいさんりつとうれい僱主ゆうしょ損失そんしつてきみちらいひょうたち不滿ふまんてき目的もくてき。這種工業こうぎょう行動こうどう一般被視為程度及影響性較罷工ひこうあるとまこう緩和かんわかえゆう按章工作こうさく不易ふえきいん此受到紀律きりつ懲罰ちょうばつ。較明あらわてき按章工作こうさくれいゆうしょまもる拒絕きょぜつせっ電話でんわともえくるまちょう拒絕きょぜつ回答かいとう乘客じょうきゃくてき問題もんだい及高ちゅう教師きょうし拒絕きょぜつため學生がくせいせんうつし大學だいがく入學にゅうがく推薦すいせんしん

按章工作こうさくてき行動こうどう

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按章工作こうさくゆうかいゆう不同ふどうてきかいしゃく──ゆうてきただ按僱いんあいやく工作こうさくゆび引內てき字面じめん意思いし執行しっこう工作こうさくれい如一あいだ工廠こうしょう僱員あいやく規定きていいんこう一天內需完成指定數量的製成品,せい進行しんこう按章工作こうさくてきいんこうざい完成かんせい該數りょうざい違反いはんあいやく工作こうさくゆび引下ひきさげ便びんりつそく停止ていし工作こうさくゆうてきのり按慣れい做其てき工作こうさくれい如上じょじょうじゅつてきしょまもる拒絕きょぜつせっ電話でんわいんため這不まもるてき職責しょくせき範圍はんいただし事實じじつじょうしょまもる很多かい要求ようきゅうせっ聽求しゃてき電話でんわ

其他按章工作こうさく目的もくてき

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とう僱員ただしたい僱主採取さいしゅ法律ほうりつ行動こうどう,很多表示ひょうじ僱主あずか僱員あいだてき關係かんけいやめ決裂けつれつただし同時どうじ僱員またとく繼續けいぞく履行りこう其僱いんあいやく,這情きょう下大部しもおおべぶん僱員都會とかい選擇せんたく開始かいし按章工作こうさく,這時てき按章工作こうさくかいため惡意あくい服從ふくじゅうえいMalicious compliance而不跟僱ぬしさく抗爭こうそう

文化ぶんか

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にわか斯語まれはくらいとうかたりげんかいはた按章工作こうさくしょうためよし大利おおとししき罷工ひこう」(にわかИтальянская забастовка),這是よし於那些語げんてき使用しようしゃしょうしん按章工作こうさくげん於意大利おおとしざい1904ねんくび用作ようさく工業こうぎょう行動こうどう。而意大利原おおとしばらためsciopero bianco」,そく白色はくしょく罷工ひこう

まいり

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